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首页 » 法律知识 » 劳动人事知识汇集 » 工伤事故
  • 劳务派遣员工工资支付及工伤赔偿单位

    时间:2017-09-01 14:14

    《中华人民共和国劳动法》第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。 第七十三条第一款劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇: (三)因工伤残或者患职业病;
  • 临时工摔伤,仲裁诉讼皆认定劳动关系存在

    时间:2017-05-31 09:26

    《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定,“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)...
  • 患工伤后因用人单位与劳动者解除劳动合同后的误工费承担

    时间:2017-05-16 13:57

    《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
  • 超过退休年龄无养老待遇劳动者的工伤认定

    时间:2016-12-05 17:39

    “用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民,在工作时间内、因工作原因伤亡的,应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。
  • 用人单位能否以商业保险来免除其承担的工伤保险补充赔偿责任

    时间:2016-12-05 17:19

    如果用人单位为员工购买的是人身意外的商业保险,属于人身保险范畴,其不同于财产保险的责任保险。根据该人身意外保险合同,受益人是被保险人或者是被保险人指定的受益人,而如果用人单位就此在人身意外保险的赔...
  • 工伤补偿协议显失公平如何认定

    时间:2016-12-05 17:18

    赔偿协议是否显失公平,由法院自由裁量,为统一法律适用,可以参照《最高人民法院关于适用<中华人民共和国合同法>若干问题的解释(二)》第19条第2款的规定,转让价格达不到交易时交易地的指导价或者市场交易价70%...
  • 单位组织出游时受伤是否为工伤?

    时间:2016-12-05 13:49

    职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间...
  • 哪些情况是“不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的”

    时间:2016-12-05 13:27

    《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》,由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的,被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内,主要包括不可抗力、人身自由受到限制、属于用...
  • “上下班途中”受伤申请工伤的合理时间的认定

    时间:2016-12-05 13:23

    根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》,“上下班途中”的认定应符合三个标准:一是目的标准,即以上下班为目的;二是时间标准,即上下班时间是否合理;三是空间标准,即往返于工作地和居...
  • 工伤认定申请超过期限该怎么办?

    时间:2016-12-05 13:08

    工伤认定申请超过法定期限,对于用人单位、职工及其近亲属来说,其法律后果为丧失要求社会保险行政部门作出工伤认定的权利,同时依据《工伤保险条例》第十七条第四款规定的精神,对已缴纳工伤保险费的用人单位、...
  • 工伤认定应提交什么材料?

    时间:2016-12-05 13:05

    根据我国法律法规及有关实践经验,提出工伤认定申请应当提交工伤申请程序文件、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、工伤事故证明资料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴...
  • 谁都可以申请工伤事故认定吗?

    时间:2016-12-05 12:20

    根据《工伤保险条例》第十七条的规定,工伤事故认定申请主体包括职工所在单位、工伤职工或者其家属,以及工伤职工所在单位的工会组织。
  • 农民工因工负伤可以获得获得工伤补偿吗?

    时间:2016-12-05 12:15

    农民工与用人单位建立有事实上的劳动关系,受伤符合工伤认定条件便可认定为工伤,并享受相应的工伤待遇;也就是说,劳动者虽然未与用人单位签订书面劳动合同,但是职工已经履行劳动义务,并且企业已经接受的,应...
  • 工伤事故责任构成的基本条件

    时间:2016-12-02 18:12

    工伤事故责任构成的基本条件包括职工与企业或雇主之间必须存在劳动关系,职工必须受有人身损害,所受损害必须是在其履行工作职责的过程中发生, 职工受到损害是由工伤事故造成四个基本条件。
  • 工伤认定不必同时满足工作原因、工作场所、工作时间三个条件

    时间:2016-12-02 18:10

    工伤认定条件,有以下几种情形: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场...
  • 下班后发现右脚骨折,是否可以认定为工伤

    时间:2016-12-02 18:08

    工伤认定有以下几种情形: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,...
  • 员工下楼时跌倒是否仍属工作场所?

    时间:2016-12-02 18:07

    《工伤保险条例》第十四条第一项规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,应当认定为工伤。该条规定中的“工作场所”,是指与职工工作职责相关的场所,在有多个工作场所的情形下,还应包括职...
  • 工伤事故认定标准

    时间:2016-12-02 12:23

    工伤认定标准即根据我国法律的规定哪些情况可以被认定为工伤,哪些情况不能被认定为工伤。
  • 工伤案件能不能请求先作出部分裁决,先赔偿一部分

    时间:2016-04-07 16:52

    符合法律规定,即可作出部分裁决,包括部分赔偿

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